LED屏没挣钱由于缺挣钱的思想

　　近来，有新闻称中国现已进入干啥都不挣钱的期间，而在最近的一年里，也有不少的LED显示屏业内人士因商场而叫苦连天，“没钱赚”好像已成为了有些公司的最大的诉求点。过亿产量的LED显示屏工业，怎样就没钱赚呢?由于在年代的变迁中，你不曾曾改变过思想。

　　传统LED显示屏公司的着眼点就硬件商品自身，一切的收益都和这个硬件商品挂钩，致使赢利点在过狭隘。就比如，目前LED控制系统公司的销售形式都是卖硬件，送软件，因此很多的LED公司一头扎入硬件商品的出产傍边，致使产能过剩，严重制约着控制系统厂家的立异和开展。不改变思想，公司没有立异的空间，又如何盈余?

　　在商品缺少年代，资本的稀缺性决议了这一时期必定是以硬件商品为中心的，全部工业的开展也是跟从公司商品立异实力而改变。进入过剩年代后，用户资本的稀缺性使得这一时期全部工业立异的方向改变为环绕用户需要打开，而这种立异的终极意图即是满意用户寻求个性化便当日子体会的需要，这是全部工业开展驱动力演进的轨道。

　　时至今日，关于LED显示屏职业而言，硬件方面是不缺的，缺乏的是交际化推广的思想方法，只要改变以卖货为主的思想方法，引进并大力推进交际化推广的思想，并在此思想的指导下，改造渠道，尽力开掘自个的潜力，它必定可以在交际化推广的大趋势下，重占上风。

　　LED显示屏公司经过租借运营形式，尽管短期来看需要支付巨大的设备开销，但长时间来看，酒店关于LED显示屏的需要将不断上升，依托于当时及未来中国酒店职业、文娱职业等的运用需要，后期收益不管规模仍是可持续性都将非常可观。